Vous entendez souvent parler de Sylae et Silae, mais vous ne savez pas vraiment quelle est la différence hormis l’orthographe.
Dans cet article, je vous explique la différence entre Sylae et Silae.
Qu’est-ce que Sylae ?
Sylae (avec un Y) est une plateforme mise en place par l’Agence de services et de paiement (ASP). Cette plateforme a été mise en ligne pour simplifier les obligations déclaratives des entreprises bénéficiaires des contrats aidés. SYLAE est l’acronyme de SYstème de Libre Accès aux Employeurs
La plateforme Sylae permet de regrouper tous les contrats aidés en un seul interlocuteur. Elle a été lancée en 2009. Sylae s’adresse aux entreprises du secteur marchand, du non-marchand et de l’économie sociale et solidaire.
La création d’un compte sur Sylae est réservée aux entreprises. Pour se connecter, il est nécessaire de créer un compte et d’utiliser un code d’inscription. Bien sûr, pour ne pas avoir de soucis d’utilisation de Sylae, il convient de respecter la configuration recommandée pour les postes de travail
Une fois inscrits sur la plateforme, les employeurs peuvent effectuer toutes leurs démarches en ligne, 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7. Cela se fait sans avoir besoin de remplir des formulaires papier.
En plus de simplifier les déclarations des employeurs, la plateforme Sylae permet aux utilisateurs de gérer en ligne :
- CUI (Contrat unique d’insertion),
- EAV (Emploi d’avenir),
- AEJ (Aide à l’embauche des jeunes),
- AMEETH (Aide à la mobilisation des employeurs pour l’embauche de travailleurs handicapés)
- AUEA (Aide unique à l’embauche d’apprentis)
Voyons maintenant ce qui se cache derrière Silae (avec un i)
Qu’est-ce que Silae ?
Silae est un logiciel de paie en mode SaaS développé par la société Silaexpert. Ce logiciel est exclusivement destiné aux professionnels de la paie qui réalisent des paies pour le compte d’autres entreprises. Il permet de réaliser des bulletins de paie et de traiter des missions sociales et des missions de ressources humaines.
L’éditeur Silaexpert ne vend pas directement Silae aux entreprises. Au lieu de cela, il est vendu en indirect par les experts-comptables, les cabinets de paie et les sociétés de service spécialisées en mission sociale. Pour obtenir le logiciel de paie Silae, il est donc nécessaire de contacter un de ces professionnels de la paie.
Si vous êtes un gestionnaire de paie indépendant, vous pouvez bénéficier d’une mise à disposition de Silae en mode paie autonome ou paie accompagnée. Dans les deux cas, vous avez accès au logiciel de paie Silae et à une assistance technique et technique paie.
Vous voyez que Silae (avec I) est très différent de Sylae (avec un Y).
La différence entre Sylae et Silae
La différence entre Sylae et Silae réside dans leur fonctionnalité et leur accessibilité.
Sylae est une plateforme en ligne destinée aux employeurs bénéficiant de contrats aidés qui leur permet de simplifier leurs obligations déclaratives.
Silae, quant à lui, est un logiciel de paie en mode SaaS exclusivement destiné aux professionnels de la paie qui réalisent des paies pour le compte d’autres entreprises.
Il est important de bien comprendre la différence entre ces deux services pour ne plus faire d’erreur entre Sylae et Silae.
En gros :
- Les entreprises bénéficiant de contrats aidés peuvent s’inscrire sur la plateforme Sylae pour simplifier leurs déclarations et bénéficier d’exonérations, de réductions et de subventions financières pour les contrats aidés.
- Les professionnels de la paie, quant à eux, peuvent obtenir le logiciel de paie Silae en contactant directement un expert-comptable, un cabinet de paie ou une société de service spécialisées en mission sociale.
Il n’empêche qu’il est possible de faire des bulletins de paie avec Silae et d’être un utilisateur de Sylae pour les contrats aidés.
